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办理劳务派遣（简易办理流程及注意事项）
一、什么是劳务派遣？
劳务派遣是指用人单位与劳务派遣单位之间，按约定将其招聘、管理的劳动者派遣到用人单位从事劳动，并按约定向劳动者支付报酬，同时劳务派遣单位承担用人单位的部分劳动管理职责。
二、办理劳务派遣需要准备哪些材料？
1.劳务派遣企业证照（三证合一）；
2.劳动合同及派遣协议；
3.被委派人的身份证明；
4.被委派人的社保公积金缴纳证明；
5.公司章程或业务范围。
三、劳务派遣的申请流程
1. 条件审查：自查材料是否齐全；
2. 提交材料：劳务派遣企业提交申请材料；
3. 受理登记：行政部门受理材料进行登记；
4. 现场审核：现场审核申请材料及企业现场情况；
5. 证照领取：审批通过后领取证照。
四、办理劳务派遣需要注意的事项
1.劳务派遣企业需符合相关法律法规指定的资质要求；
2.被委派人将以派遣人的账户领取工资，企业需开设证明派遣人事项的专用账户；
3.劳务派遣企业应该定期对被派遣人员进行考核，及时发现问题并加以解决；
4.派遣协议需要在派遣的工作地签订；
5.企业需按规定向被派遣人员缴纳社保并购买劳动保险。
通过以上内容，我们可以清晰了解到办理劳务派遣所需要准备的材料和流程，以及劳务派遣的几点注意事项。在办理前需要提前了解相关政策，遵守法律法规，确保申请成功并保障派遣人员合法权益。
