劳务派遣许可办法（外籍劳务派遣许可证）

原文标题：涉外劳务派遣许可证是什么怎么办理

本文核心要素如下：外籍劳务派遣许可证、劳务派遣许可办法

劳务派遣主要是给公司进行输送人员的，是一种外贸中介，经营公司和劳务人员之间并不会直接建立劳动关系;涉外劳务派遣公司与劳动者签订派遣合同以后，劳动者在境外被派遣单位安排就业。(因为国外法律制度的不同，所以涉外合同签订以前都需要经过专业律师核定)。

行业应用包括哪些:境外单位和国内劳务人员的中介业务。

办理涉外劳务派遣许可证需要哪些条件？

1、符合企业法人设立的条件;

2、具有法律、外语、财会专业资格的专职工作人员，有完善的工作制度和员工守则;

3、备用金不低于50万元;

4、非境外机构、个人及外国驻华机构的证明;

5、法律、行政法规规定的其他条件;

办理涉外劳务派遣许可证需要哪些材料？

1、具有法律、外语、财会专业资格的专职工作人员，有健全的工作制度和工作人员守则;

2、公司营业执照副本复印件、法人身份证复印件、公司章程复印件;

3、备用金不低于50万元;

4、中国商务部批准书;

5、境外雇主外籍证明;

6、境外被派遣单位资产证明;

7、所在地省级劳动保障行政部门批准书;

8、劳动和社会保障部批准书;

9、省级公安机关批准书;

10、公安部备案;