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贵州省劳务派遣许可证是企业进行派遣业务必须拥有的许可证件，同时也是社会保障和管理的重要手段。以下是办理贵州劳务派遣许可证的具体步骤。
1. 准备材料
（1）企业工商营业执照复印件；
（2）企业组织机构代码证复印件；
（3）经劳动和社会保障部门认定的派遣用人单位与派遣劳务者签订的劳务派遣协议，包括协议的签署日期、起止日期、派遣工作地点、派遣岗位、派遣工作内容、派遣工作时间、派遣**等；
（4）劳动派遣服务机构的规章制度；
（5）企业及派遣人员社保证明；
（6）签字（盖章）的劳动合同或劳务派遣协议原件及复印件；
（7）派遣用人单位的办公场所租赁合同、房产证等相关证明文件。
2. 填写申请材料
准备好以上材料后，填写《贵州省企业劳务派遣许可证申请表》。
3. 递交申请材料
将填写好的申请表及所有材料递交贵州省人力资源和社会保障厅或市人力资源和社会保障局劳动保障监察部门窗口。
4. 领取许可证
申请审核通过后，相关部门将颁发企业劳务派遣许可证，同时告知企业许可证的编号、有效期和管辖部门。
5. 注意事项
（1）申请时应注意材料完整、规范，并提供真实的企业信息和派遣员工信息。
（2）企业劳务派遣许可证的有效期限为3年，到期后需重新申请。
（3）企业在劳务派遣期间需遵守相关法律法规，保障派遣员工的权益。
（4）企业在办理完许可证后，应持证合法经营，并定期进行相关检查和更新申请。若企业违规操作，相关部门有权吊销企业劳务派遣许可证。
以上是如何办理贵州劳务派遣许可证的详细步骤，希望对正在办理或准备办理该证件的企业提供帮助和指导。
