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文章划重点，请关注以下方面：事业单位劳务派遣改革、劳务派遣和事业单位合同工的区别
最近保定出了好多个教师公告，在报名期间的有清苑、徐水、白沟，即将报名的有雄安新区安新、涞水。
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每次公告发布出来，小伙伴们第一关注点：我能不能报，第二关注点：是否有编制。首先我们来说一下这几个地区的教师编制情况，清苑、徐水是全额事业编制，安新、涞水、白沟属于人事代理。在其他招录考试中，大家还见过劳务派遣、政府购买、聘用制等录用形式，这些都有什么区别呢？来开始今天图兔的答疑解惑时间
人事代理
人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务，是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。
劳务派遣
劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。
政府购买
政府购买岗位，就是政府购买服务，就是通过发挥市场机制作用，把政府直接向社会公众提供的一部分公共服务事项，按照一定的方式和程序，交由具备条件的社会力量承担，并由政府根据服务数量和质量向其支付费用。
事业单位政府购买服务岗位人员一般采取人事代理或者劳务派遣方式，签订劳动合同，没有正式编制。
聘用制
聘用制是以合同的形式确定事业单位与职工基本人事关系的一种用人制度，即事业单位工作人员在本单位的身份属性通过与单位签订聘用合同确定。
受聘人拟任工作岗位或职务一般通过竞争取得，确定的形式可以签定聘任合同，也可以签订聘约，或颁发聘书，也可以签订目标责任书。
事业编制
事业编制按照财政来源又可分为全额事业编制、差额事业编制和自筹自支事业编制三种：
全额编制即全额财政拨款事业编制，不允许也不能自主创收，完全靠财政拨款的单位，如公立学校。
差额事业编制，由财政进行差额拨款，待遇和收入在一定程度上挂钩，如公立医院。
自筹自支事业编制，实际上与企业差不多，待遇和经营状况息息相关，多为一些服务型事业单位，如政府招待所，旅游景点等。
总 结
说了这么多，有的小伙伴可能还是一脸懵。图兔给大家简单来总结一下：
● 人事代理：你与政府人事部门所属的人才服务中心（政府出资建设的，或者与政府达成合作的盈利或非盈利机构）签订合同；
● 劳务派遣：你与私营劳务派遣公司签订用人合同；
● 政府购买：包括人事代理和劳务派遣等；
● 聘用制：与用人单位签订聘用合同；
● 事业编制：与县、区或市教育局签订用人关系。
除了事业编制，其他几项均无编制。
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