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劳务派遣是指在一定期限内，由用工单位向提供劳务单位借调劳动力，并由用工单位对所借调的劳动力进行管理、监督和支付报酬的用工形式。在国内，劳务派遣需要取得相应的许可证才能进行，下面就介绍一下代办劳务派遣许可证的流程及费用。
一、申请流程：
1.资格审查
在申请劳务派遣许可证前，需要先进行资格审查，这一步主要是对用工单位和提供劳务单位进行审查，确保符合相关资格要求。用工单位需要提供工商注册证、税务登记证、组织机构代码证以及支付能力证明；提供劳务单位需要提供营业执照、居民身份证、组织机构代码证、税务登记证等证明文件。审查结果出来后，即可进行下一步申请许可证环节。
2.填报申请表格
填报《劳务派遣业务申请表》，包括申请单位的基本情况、提供劳务人员的情况等。
3.提交申请材料
除上述申请表格外，还需要提交以下申请材料：
1）用工单位和提供劳务单位签订的劳务派遣合同；
2）劳务派遣计划：包括提供劳务人员的数量、岗位、**等；
3）提供劳务单位的人员库：包括人员姓名、性别、年龄、学历、工作经历等信息；
4）申请单位的证照复印件；
5）申请单位的组织机构代码证、税务登记证等相关证照原件。
4.初审、现场检查
收到申请材料后，市**门会安排专人进行初审，确定材料是否齐全，是否符合相关规定。通过初审后，还需进行现场检查，确定现场环境、人员配备等是否符合规定。
在初审和现场检查顺利通过后，市**门将审批结果反馈给申请单位，如审批结果为同意，即可领取劳务派遣许可证。审批周期通常为30个工作日。
二、费用：
1.代办费用
市**门对于代办申请的费用并没有统一的标准，不同地区、不同代办机构的收费也不同。一般来说，代办费用包括申请费、资料整理费、现场服务费等。一般来说，代办费用在500-1000元之间。
2.其他费用
劳务派遣许可证的其他费用包括年检费、变更费等。具体的收费标准需要根据不同地区以及相关政策规定而定。
以上就是代办劳务派遣许可证流程及费用的详细介绍，希望能够为正在申请劳务派遣许可证的企业提供一些帮助。
